高发公司多措并举加强队伍建设

    一是针对个别员工服务和敬业思想有波动、淡化等问题,开展大局意识和责任意识教育,不断增强员工无私奉献精神。二是全体干部员工严格要求自己,自觉遵守各项规章制度,持续发扬特别能吃苦、特别能奉献的优良传统和作风,立足岗位做贡献。三是通过建立健全三级考核、绩效考核奖惩激励机制,开展“文明班组”、“文明家庭”、“我是明星”等争先创优活动,促进员工不断创造一流工作业绩。四是坚持理论学习、业务培训与主题实践活动相结合,增强员工观察、分析、解决、处理问题的能力,不断提高工作水平。五是对员工家庭和个人问题注重引导、适时介入,帮助员工解决一些实际问题和困难,使员工能够正确处理家庭、工作、学习、生活等关系,养成良好的生活态度。(高发公司)
    
    

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