基层信息

 4月28日，高发公司组织所属单位党组织书记和政工科长等一行20余人到安新分公司，交流学习该公司服务型党组织建设和感动集团人物选树工作经验做法。

 “边学边思边走”举措是高发公司创新方法，搭建平台，组织公司政工干部开展的内部学习交流活动，自四月份以来已开展了两期，旨在通过公司政工部门相互之间有针对性地学习各单位的特色亮点和经验做法，达到开阔眼界、促进沟通、取长补短、提升水平的目的，推动公司2016年党建工作再上新台阶。（高发公司）