一是结合各部门日常工作特点，采取定时定点和主动搜集等方式获取信息素材；二是要求各基层单位每月至少报送两篇廉洁工作相关信息；三是扩大信息收集面，深入挖掘一线员工廉洁自律和廉政学习情况；四是不断提高纪检监察信息质量，力争做到内容新颖、图文并茂；五是重视信息宣传，以信息促管理，推动公司廉洁工作再上新台阶。
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