一是制定出台系列管理办法,并将其融入“六个办法、八项台账”管理之中,规范程序,分层分级级负责。二是要求各参建单位在银行办理工资卡,减少中间环节,杜绝代领现象。三是实行动态管理,建立专门台账,坚持月报月查制度。在申请计量时,必须附农民工工资发放表。四是开设专门账户,设立农民工工资保障金,为农民工工资提供最后的“保护伞”。五是严把关键节点,如秋季开学、岁终年末和分项工程完工等时间节点加大检查力度,保证农民工工资及时、足额支付。(高发公司)
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