实业公司开展“养护之星”月评选活动 推动管理水平提升

    近来,实业公司建立先进典型示范引领作用长效机制,探索开展“养护之星”月评选活动。活动由推荐、公示、评审、考核、终评等环节组成。每月由所属各中心推荐1名先进员工典型,经公示、评审、考核等程序,最终评出1名具有行业特点、岗位特色、突出事例、感人事迹的“养护之星”。活动开展以来,先进典型充分发挥示范引领作用,以点带面,在员工队伍中掀起了爱岗敬业、创新奉献的热潮,有力推动了公司提升管理水平活动深入开展。(实业公司)

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