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    2013-07

    集团将提升管理水平工作纳入年度目标考核体系

    为固化提升管理水平活动成果，持续提升各项工作管理水平，建立提升管理的长效机制，推动集团内涵发展新跨越，开创集团科学发展新局面，经研究决定，自2013年起，将“提升管理水平工作”纳入集团及各部门年度目标考核指标体系。