近日,交通投资集团建立规范管理提升年活动长效机制,出台《河南交通投资集团有限公司规范管理提升年活动考核办法》及细则,深入推进规范管理提升年活动开展。
办法规定,集团对规范管理提升年活动考核共设立3项一级考核指标,每项一级考核指标设立若干二级考核并制定对应的考核要点和细则。各级考核指标根据业务属性,按照不同的权重进行分配,考核统一由集团考核组组织实施,并纳入集团绩效考核体系,考核结果作为对各单位分配绩效比例的依据之一。
集团活动考核办法的出台,使规范管理提升工作以制度的形式得以长期固化,并通过使用考核结果影响绩效分配这一杠杆作用,有效刺激所属各单位积极主动开展管理提升,为活动的长期持续开展提供了制度保障。(交通投资集团综合事务部)